c7.139 研究生毕业生直接落户

c7.139 研究…

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造就一座城市的,不是精良的屋顶或坚固的城墙,也不是运河和船坞,而是善于利用机会的人们。——古希腊诗人阿尔凯奥斯

一、抢人经常有!

这次,上海抢出了新高度!

今天,正当各地经济正从疫情中恢复的时候,上海,这个中国经济体量最大的城市,再次宣布一项“抢人”的政策!

11月29日,上海市学生服务中心的官方微信公众号,发布了如下通告:

是的,你没看错,上海刚刚重大宣布:在五大新城和自贸新片区,将试点符合条件的应届研究生毕业生直接落户,给予这些硕士、博士们更大的落户便利。

有人或许会问,上海不就是上海吗,怎么突然冒出什么五大新城和自贸新片区?

这么说吧,上海主城区现在空地不多了,为了更好发展,在浦东之外,又开辟了一些新区。

这些新区,主要就是五大新城和自贸新片区。

所谓5大新城,包括嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇。而自贸新片区,则是南汇的一部分。

这几个新区,现在建筑密度没那么大、人气也没那么旺,但也正因如此,一张白纸可以画最新最美图画,这将是未来上海经济增长的重中之重。

打个比方,现在的5大新城+自贸新片区=二十年前新浦东,以后上海的增量人口、增量产能,都会优先导入这些区域。

蓝图已经绘就,就需要一大批人才来把它变成现实,而这也就是今天上海这一落户新政的出台背景:

上海就是要通过这一新政,每年给自己吸引来7至8万名高校研究生,为拓展上海经济增长新空间,留住了一批最有活力也最优秀的人才。

今晚,多少上海高校毕业生或将无眠,上海这一政策,最直接影响,就是给这些落户大学生直接送出了入城券,直接享受到落户红利,能在上海买房、享受社会保障和儿女教育。

想当年,在改革开放第一个20年,浦东大开发,就让上海成了“抢人大战”的最大赢家,大量人才的涌入,让浦东发展青云直上!

看吧,浦东开发之初,就通过“三个一批”的方式招贤纳士,即:从全市调集一批人才;打破地域、身份限制,面向国内吸引一批人才;以事业为载体,通过各种途径培养一批人才,这为浦东新区快速发展,提供了人才保障和技术支持。

大哥还是大哥,今天,这个中国最老牌的经济大都市,再次擂响了改革的战鼓,发出了招才令:

来吧,上海欢迎你,只要你是高学历的青年才俊,只要你愿意留在上海来,你就能成为魔都的一员!

来吧,上海欢迎你,让我们加油超越自己,在太阳下分享呼吸,在热土上刷新成绩!

二、招才纳士!

上海在下一盘大棋!!

这个曾被诟病错失移动互联网机遇的中国最顶级的城市,正在全力以赴,冲刺信息技术的下半场!

现在,上海已不再满足于陆家嘴密集的金融机构,不再满足于静安寺装满外企的写字楼,不再满足于郊区汽车和大飞机工厂,也不再满足于迪士尼和特斯拉。

看吧,中国最厉害的芯片代工厂是中芯国际,目前,它的14纳米工艺已经实现量产,正在并向量产7纳米芯片的前方发足狂奔,它是完全属于中国人制造,也完全属于中国人控股的民族企业。

看吧,今年互联网电商最领风骚的公司是拼多多,如按用户量算,它已是行业第二,仅次于淘宝;按市值算,它已是中国名列前茅的互联网公司,一度超越了京东,黄峥已经成了中国屈指可数的大富豪。

看吧,最近声量最高的公司是B站,此前它策划的《后浪》疯狂刷屏,成功破圈,引发热议,这也让它的股价疯狂上涨,成为了2021年一大现象级互联网事件!

而这三家公司有一个共同特点,它们都位于上海,都因上海精神、上海魄力、上海效率而成就!

科技才是第一生产力,而正在向工业化4.0狂奔的上海,现在最最需要的,就是人才!

要知道,在农业社会,最重要的资源,是土地;在工业社会,最重要的资源,是矿藏和能源;而在工业化4.0时代,最重要的资源,就是人才、知识和智慧!

其实,上海已经尝到了人才集聚的好处,就说这两年的疫情防控,上海就因为专业高效的城市管理,真正做到了“陶瓷店里抓老鼠”。

这个意思就是:既抓住老鼠,又不要打破瓷器。既要控制住疫情,也不能因为防疫对社会生活产生大的影响。

为了做到这一点,上海形成了一套自己的独特经验:

1、主动筛查。现在发现的病例,都是主动筛查发现了,而不是等到传播开去,再大规模去封堵。

2、闭环管理。一旦筛查发现病例,就快速处置,把防控主动权掌握在手中,去拉链条做一个闭环管理,既不盲目扩大范围,也不放走漏网之鱼。

3、精准锁定。上海每次都能迅速锁定人群和范围,不人为扩大疫情管控的范围,对人群精细化区分后,不再过度外延。

有人说,上海的经验是不可复制的,因为在这些经验背后,是上海的人才储备和智力支撑。

但值得高兴的时,上海没有因此自满!

青青子衿,悠悠我心,但为君故,沉吟至今!

今天,浓眉大眼的一线城市上海,进一步放下了身段,大肚能容,容天下豪杰之士,加入了落户门槛放低的大军中。

我为人才狂!

三、其实,不仅上海,这几年来,不少大城市都接续走出了二波抢人大潮,抢人之势渐趋白热化。

一时间,“无门槛落户”、“先落户再就业”、“亲属可投靠”,成为神州大地上耳熟能详的关键词。

有人或许要问:怎么突然之间,各大城市抢人抢得如此凶悍?

世界上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,各大城市抢人,当然有自己的算盘。

1、从短期看,“有人斯有土,有土斯有财”,吸引人口流入,可以带来新的购房需求,进而稳住房价、地价。

房地产周期长期看人口、中期看土地、短期看金融。人口就是生产力,同时也是楼市购买力,对房地产有支撑作用。

换句话说,上述城市或降低落户标准,或大力引进人才,一定意义上,也是在抢夺人口背后的“六个钱包”,进而支撑房价地价平稳运行。

要知道,“房住不炒”,要的是房地产健康发展,而不是房价大起大落!

年富力强的劳动力,就是张“行走的房票”。他们要消费就业、恋爱结婚,人口上“一生二,二生三,三生万物”,有利于从根本处,稳住一个城市楼市的需求。

2、从中期看,引进年轻大学生和高层次人才,是推动城市产业升级,释放新动能,加快阶层流动的根本之策。

中国的城镇化水平,刚刚达到59.58%,距离发达国家及格线还有15个百分点。据此估算,还有2亿人将涌入城市。

人就像是一座城市滚烫的血液一样。有了更大规模的人口集聚,才能推进城镇化发展,释放更多的经济增长空间。

毕竟,人越是集中在一起生活,生产效率就越高,大家都进城了,自然消费也多了,你天天呆在农村,哪有那么多消费。

更何况,流水不腐,户枢不蠹,有了年轻的劳动力,才会有新鲜的活力,有充足的创造力。

以前我们都觉得BAT是中国互联网的三座大山,似乎发展格局已经固化。但是,十年后的今天,TMD(头条,美团和滴滴)已经崭露头角,闯出一片新天地,影响越来越重。

这也说明,江山代有才人出,只要有年轻人,就会有新的创造,新的产业出现。

3、从长期看,人口特别是年轻人才的流入,也是各大城市应对人口老龄化,保持城市活力的一个“捷径”。

很多人都看过《都挺好》这部电视剧。其中,父亲苏大强与三个子女的养老瓜葛,正是已步入老年社会的中国的冰山一角,而这一切,才刚刚开始。

统计显示,2018年中国的新出生人口只有1523万人,相比2017年的1723万人减少了200万人。

根据权威预测,到2020年,全国60岁以上老年人口将增加到2.55亿人左右,占总人口比重提升到17.8%左右。

以上海为例,2019年上海户籍常住人口出生9.2万人,死亡12.5万人,户籍常住人口就自然减少了3.3万,这等于说2019年整个年度就因为死亡和出生空出来3.3万个户籍。

这不仅将导致劳动力供给减少,影响城市的经济活力,而且还会还会导致养老费用大大增加,对养老保险制度的长期可持续造成巨大压力。

从这个角度看,各地风起云涌的抢人大战,背后一大原因,也是为了延长人口红利。

毕竟,对城市而言,年轻人就像是滚烫的血液一样,没有年轻人就没有活力,没有人才就没有未来。

曾经,有很多人不堪忍受大城市的拥挤、快节奏和高房价,纷纷发出“逃离北上广深”的宣言。但过后证明,这些“逃离北上广深”的人,大都又回来了。

毕竟,大城市给年轻人提供的发展空间,是小城市不可比的。

在小城市,最好的工作就是体制内所谓的稳定的工作,但这种工作一眼看得到头,以家族为纽带的强关系,决定了一个人能蹦跶多高。

在大城市,以家族为纽带的强关系被打破了,再加上大城市海纳百川,行走着多样性的人,容纳着多样性的思想,涌动着新创意、新灵感、新火花,有能力的年轻人将获得前所未有的发展空间。

从这个角度看,这场“抢人大战”,或将深刻改变中国,也注定与我们每个人的命运息息相关。毕竟,在任何一个时代,风云人物与宏图大业,大都聚集在少数几个永载史册的城市里。

是的,往一线和准一线城市去,往那些抢人的地方去吧!我们或许会度过奔忙的白昼,焦虑的夜晚,加班的假日,但最终将获得难忘的记忆,和饱满的春天!

人生,选择比努力更重要!!

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